Berichten

Het belang van Employer Branding
Het belang van Employer Branding is in feite in 1 zin samen…

Wie heeft de oplossing voor ambtenaren?
3 Reacties
/
Een kwart van de ambtenaren wil van werk veranderen. Dit is een…

VCK congres: Pecha Kucha sessies (2013)
Donderdag 19 september was ik te gast op het VCK congres. Dit…

VCK congres: the speed of trust door Vincent Lichtveld (2013)
Donderdag 19 september was ik te gast op het VCK congres. Dit…

Hoe maak ik cateringmedewerkers betrokken? #hrid13
Dorien van Drunen is HR directrice bij Albron en gaf een inspiratiesessie…

De 4 niveaus van betrokkenheid
Betrokkenheid kent vier niveaus: de basis betrokkenheid, werknemers…

Sfeerverslag van de HR Innovation Day 2013 #hrid13
Op 18 juni 2013 was ik te gast op de HR Innovation Day met als…

HR Innovation Day – over Employee Engagement
Op 18 juni is het HR Innovation Day met als thema Employee Engagement.…

Hoe denkt werkend België over betrokkenheid en productiviteit?
Hoe denkt werkend België over betrokkenheid en productiviteit? Dat…

Van tevredenheid naar betrokkenheid van medewerkers
Organisaties moeten evalueren van het meten van tevredenheid…

Een succesvol merk maakt nog geen Beste Werkgever
In mijn vorige twee blogs over China - "Is China enkel low-cost…

Duurzame inzetbaarheid volgens Tony Tiemens
Veel bedrijven zijn vanwege de crisis aan het overleven en ongeveer…

De Belgische versus de Chinese overheid
In een Chinese krant uitgegeven in het Engels valt mijn oog op…