Categorie Actualiteit (retentie-management.com)

De beste artikelen van deze week! (48)

Retentie-management.com is het onafhankelijk kennisplatform over het binden en boeien van personeel. Dit betekent dat wij u op de hoogte houden van alles wat er reilt en zeilt op het gebied van retentiemanagement.

Daarom hebben wij de categorie actualiteit in het leven geroepen. Hier leest u de meest prikkelende, originele en/of aansprekende artikelen die de redactie deze week onder ogen is gekomen.

De artikelen van deze week:

> Hoe leuker de werkomgeving, hoe minder er wordt gewerkt. Een vrolijke werkomgeving kan een belangrijk wapen vormen tegen het personeelsverloop, maar dreigt anderzijds de productiviteit te reduceren. Staat dit niet haaks om andere onderzoeksresultaten?

[box type=”info” style=”rounded”]In de bibliotheek vindt u boeken, scripties en een MBA. In de kennisbank krijgt u toegang tot e-books, onderzoeken, trendrapporten en whitepapers. [/box]

> The Power of Happy Workforce. And yet, amid all this doom and gloom, there is cause for optimism. A group of business leaders is beginning to talk about the importance of being happy at work. Hoewel hierboven anders wordt beweert vind ik dat organisaties gelukkige medewerkers moeten nastreven. 

> 6 voordelen van een HR analytics team. HR Analytics is een onmisbaar onderdeel geworden van de HR-functie. Maar hoe pak je dit effectief aan? De oplossing: richt een dedicated HR Analytics Team op! Analytics zullen in de toekomst een steeds belangrijkere rol gaan spelen.

[box type=”tick” style=”rounded”] Er zijn veel aanbieders en leveranciers die u hierbij kunnen helpen. Bekijk het overzicht met aanbieders in uw land. [/box]

> Hoe ambities waar te maken? Een video via uitzendinggemist over hoe u ambities kunt waarmaken. Mooi!

> Innovatief HRM: het verleden biedt zekerheid. De veranderende arbeidsmarkt en het anders economisch denken als gevolg van de huidige crisis maken innovatie in het personeelsbeleid noodzakelijk. Hoe tegenstrijdig het misschien ook lijkt; de bestaande HR instrumenten vormen de zekerheden als basis voor een succesvolle innovatie. Lees hierover mijn ervaring in de rol van interim procesmanager. Een prachtig reflectief stuk van Simon Stoltz.

[box type=”info” style=”rounded”]Lees meer artikelen over het employee engagement van medewerkers. [/box]

> België biedt goede mogelijkheden voor kennismigranten. België is binnen Europa één van de meest aantrekkelijke bestemmingen voor hoogopgeleide migranten. Dat blijkt uit een immigratiestudie van consulent Deloitte over zesentwintig Europese landen. Een goede zaak lijkt me. Zelfs wanneer België een kennisland bij uitstek is.

[box type=”info” style=”rounded”]Lees meer over het binden en boeien van medewerkers.[/box]

> HR outsourcing in 2013. De Nederlandse markt voor HR outsourcing is volwassener aan het worden en is voorbij de beginjaren; er zijn meerdere nationale en internationale aanbieders, de vraag is stabiel en prijsstelling is competitief. Een link naar het rapport.

> How to motivate your team to work harder? Harvard Business School’s professor Deepak Malhotra and his research team, including Duncan Gilchrist and Michael Luca, performed a study to find the answer if money has an impact on performance. Kun je een team motiveren met geld. De meningen zijn verdeeld!

[box type=”info” style=”rounded”]Koop het e-book: retentiemanagement – een ROI benadering.[/box]

> HR te weinig betrokken bij externe inhuur. Problemen rond het inhuurproces worden onder andere veroorzaakt doordat HR te weinig betrokken is bij de externe inhuur. 26 procent van de zzp’ers denkt dat dit de belangrijkste reden is. Ik vind ook dat HR hier zeggenschap over moet krijgen samen met de afdeling inkoop.

> Is the employee survey dead? Just over half of HR professionals (53%) think that the traditional employee survey is dead, according to research from Silverman Research and HR magazine. Dat zijn best veel HR professionals. Hoe kijkt u hiernaar?

[box type=”info” style=”rounded”]Heeft u zelf een leuk en/of interessant artikel gelezen? Reageer hieronder![/box]

Wilt u nog meer lezen?

Dit waren de beste artikelen van deze week in het nieuws. Voortaan alle artikelen in uw inbox ontvangen? Schrijf u in op de nieuwsbrief. U krijgt dan 3 cadeaus. Op zoek naar meer informatie? Bekijk het archiefLaat uw e-mailadres achter en snuffel in de bibliotheek of word lid en krijg toegang tot de kennisbank en het forum. Elk lid krijgt ook flinke kortingen op activiteiten georganiseerd door de academie. Klik op de hyperlink als u een aanbieder of leverancier bent.

0 antwoorden

Plaats een Reactie

Meepraten?
Draag gerust bij!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.