Half mei was Branded.Careers in Lissabon voor de World Employer Branding Days. Dit was niet enkel een toffe uitstap met het team, maar vooral een uitgelezen mogelijkheid om op een internationaal podium impact te creëren. In dit artikel lees je hoe we dat exact hebben gedaan. Maar first things first. Wat is de World Employer Branding Day?
Gelukkige werknemers zijn de sleutel tot een succesvol bedrijf.
Ben jij benieuwd hoe je Employer Branding kan inzetten om goed talent aan te trekken en te behouden? Veel KMO’s hebben het vandaag de dag steeds lastiger om talent aan te trekken dat echt bij hun bedrijfscultuur past. En die goede mensen behouden is nog moeilijker. Het lijkt wel onmogelijk.
Een belangrijk onderdeel van de dag zijn rituelen.
Welke rituelen leven er vandaag al?
En welke nieuwe rituele heb je nodig om je werkomgeving en het gevoel van medewerkers te optimaliseren?
Net zoals customer experience wordt employee experience nu even belangrijk binnen jouw organisatie.
Het belang van Employer Branding is in feite in 1 zin samen te vatten: mensen zijn op zoek naar een job, maar kiezen voor een werkgever. Maar laat ons het belang van Employer Branding toch maar eens in detail ontleden.
De arbeidsmarkt is meer in beweging dan ooit. Het is belangrijk om de veranderingen te volgen zodat je hier als recruiter of hr-manager op in kunt spelen. Zo zijn de video cv’s in opkomst maar moeten we voorzichtiger omgaan met de gegevens van sollicitanten. Ook gaan we steeds meer richting het ‘nieuwe’ werken en wordt […]
Hallo lezer, Ik vermoed dat jij bent geïnteresseerd in het binden en boeien van personeel. In dat geval zit je hier op het juiste adres +700 artikelen.
Ben jij de sponsor die op zoek is naar een onafhankelijk kennisplatform met gemiddeld 4.500 unieke bezoekers? Dan zijn wij op zoek naar jou! Wij hebben momenteel één openstaande “vacature” van sponsor!
Unieke Masterclass voor HR-verantwoordelijken Welke factoren zorgen ervoor dat mensen duurzaam én met plezier het beste van zichzelf geven? Dat is de vraag die Capeus in deze unieke masterclass gaan beantwoorden. De antwoorden vonden ze in jarenlang onderzoek van de meest toonaangevende onderzoekers en hebben ze zo bevattelijk mogelijk voor u samengevat. Op dinsdag 21 […]
Burn-out lijkt wel de ziekte van de tijd te worden. Over burn-out bestaan jammer genoeg nog heel wat misverstanden. Zo weten we uit onderzoek dat burn-out quasi niets te maken heeft met een gebrek aan zelfvertrouwen of veerkracht. Ook niet met een verkeerde instelling tav het werk.
Je bent met de wagen aan het rijden en plots zie je een flitspaal aan jouw kant van de weg. Je gaat vaak afremmen om te vermijden dat je een boete krijgt. Zodra je een paar honderd meter verder bent gaat je voet weer naar het gaspedaal. Je bent geen snelheidsduivel, maar je kijkt ook […]
Vandaag de dag wordt de titel manager aan de lopende band op een functie geplakt. Het lijkt er dan ook steeds meer op dat het langzamerhand een begrip zonder inhoud wordt.